云锋金融获悉，美国劳工统计局周五公布的报告显示，8月季调后非农就业人口新增18.7万人，预期17万，前值下修至15.7万。失业率攀升至3.8%，这在很大程度上反映了就业参与率的上升，工资增长放缓。

与此同时，此前两个月的数据被大幅下调。6月和7月的就业增长被向下修正了11万人，此前的数据估计，截至3月份的一年里，美国就业增长可能不那么强劲。

美国8月份招聘人数增加，工资增长放缓，这为劳动力市场提供了一幅既有弹性又有温和的喜忧参半的画面。

报告还显示，电影和卡车行业的就业人数减少了5.4万人，这在很大程度上反映了娱乐业的罢工和大型运输公司Yellow的倒闭。

今年，劳动力市场一直是美国经济的支柱，支撑着新的增长势头，这可能有助于美国避免经济衰退——至少在短期内是这样。虽然近几个月职位空缺和薪资涨幅双双回落，但招聘和收入仍足够强劲，足以提振消费者支出。

周五的报告提供了新的迹象，表明招聘并不像之前报道的那么强劲。

这是美联储在本月晚些时候召开下一次政策会议之前看到的最后一份就业报告。美联储主席鲍威尔上周在杰克逊霍尔研讨会上表示，尽管预计政策制定者仍将维持利率不变，但官员们准备将利率维持在高位，如果通胀证明是顽固的，可能会再次加息。

报告公布后，美国国债收益率下滑，标准普尔500指数期货延续涨幅，美元走弱。交易员们继续预计美联储本月将维持利率不变，他们还降低了11月加息的可能性。

劳动力重回市场

报告显示，越来越多的人重返劳动力市场，这也可能有助于缓解工资压力。总体参与率——正在工作或正在寻找工作的人口比例——自3月份以来首次上升，达到62.8%，为2020年2月以来的最高水平。对于那些年龄在25-54岁的人，也就是所谓的黄金年龄段，失业率接近历史最高水平。

随着劳动力供需更加平衡，疫情期间的大幅加薪已经消退。平均时薪较7月份增长0.2%，为去年初以来的最小增幅，较上年同期增长4.3%。

8月就业人数增长基础广泛，医疗保健、休闲、酒店和建筑业领涨。制造业就业人数创去年10月以来最大增幅，反映出机械和金属制造行业的招聘增加。